Ямал вынужден привлекать дополнительные трудовые ресурсы

Целесообразность привлечения трудовых ресурсов 2013 года в лице иногородних работников основана на заявках ямальских работодателей и вызвана потребностью в профессиональной квалификации и большим объемом работы в следующем году. Этот вопрос был рассмотрен на совещании межведомственной комиссии округа по вопросам привлечения и использования иногородних специалистов на территории Ямала, по сообщению на 11 июля текущего года из пресс-службы губернатора ЯНАО.

Хочется отметить, что на данный момент развитие экономики региона требует вовлечения дополнительных трудовых ресурсов путем миграции как внутренней, так и внешней.
Как было сказано директором Департамента занятости населения  Ольгой Акининой, каждый год, помимо назначенной доли, от нанимателей поступают заявки о потребности в привлечении дополнительных работников к производству. К началу текущего года было заявлено от 321 работодателя о дополнительном привлечении работников в количестве 25154 сотрудников.

По результатам анализа положения дел на рынке труда муниципалитетов, а также заключению органов власти Ямала и федеральных структур работодателям разрешено дополнительное привлечение работников в количестве 9084. По традиции новые сотрудники распределяются по сферам деятельности в следующем соотношении: 82,2% — в строительство, 5,2% — на добычу ископаемых, 3,6% — в оптово-розничную торговлю.

В этом году впервые по инициативе ведомства была проведена работа по заключению дополнительных соглашений о взаимодействии между работодателем и Центром занятости населения. На данный момент заключено более 50 соглашений. Также по вопросу оказания помощи в трудоустройстве россиян иных регионов ямальским профильным департаментом заключено 15 дополнительных соглашений со службами занятости иных субъектов страны.

В базе вакансий на Ямале значится около полутора тысяч безработных, а число вакансий значительно выше и составляет 16000. Этот факт является главной причиной привлечения дополнительных работников. В основном это уроженцы Украины и небольшое число граждан Киргизии, Узбекистана и Таджикистана. Такие комментарии были получены от Ольги Акининой.

Говоря о доле на будущий год, Ольга Акинина озвучила, что подано заявок от 704 предприятий на привлечение иногородних специалистов в количестве 110 тысяч 840 человек. По результатам проведенной работы и полученным заключениям от заинтересованных структур внесен ряд изменений в проект сводной заявки на будущий год, которая составляет 57 тысяч 396 специалистов для 662 организаций. Волноваться по поводу такого большого количества потребностей не стоит, так как Ямал  имеет цивилизованный подход к вовлечению иногородней рабочей силы. А, следовательно, миграция становится легальной, как подчеркнула Ольга Акинина.